온드레이 홀츠만 폭스콘은 중국 공장에서 14~16세 노동자를 불법 고용한 사실을 인정했다. 그러나 대만 회사는 성명을 통해 이 문제를 해결하기 위해 즉각적인 조치를 취했다고 밝혔습니다.
해당 진술은 서버에서 가져왔습니다. Cnet.com폭스콘은 내부 조사 결과 산둥성 옌타이 공장에 14~16세 청소년이 고용된 사실이 드러났다고 인정했다. 이들 근로자는 중국법에 따라 16세 이상의 근로자가 일할 수 있도록 허용하고 있어 불법적으로 고용됐다.
Foxconn은 위반에 대해 전적인 책임을 지며 모든 학생에게 사과했다고 말했습니다. 동시에, 대만 전자 대기업은 이 학생들을 고용한 사람과의 계약을 종료할 것이라고 장담했습니다.
“이것은 중국 노동법 위반일 뿐만 아니라 폭스콘 규정 위반이기도 하다. 또한 학생들을 교육 기관으로 복귀시키기 위한 즉각적인 조치가 이미 취해졌습니다.” 폭스콘은 성명을 통해 이렇게 말했다. 이어 "우리는 이런 일이 어떻게 발생했는지, 그리고 이런 일이 다시는 발생하지 않도록 회사가 취해야 할 조치를 알아보기 위해 전면적인 조사를 진행하고 있으며 관련 교육 기관과 협력하고 있다"고 덧붙였다.
Foxconn의 성명은 보도 자료에 대한 응답으로 나왔습니다. 여기에) 중국 노동자의 권리를 옹호하는 뉴욕 소재 China Labor Watch의 글입니다. 폭스콘에 미성년자가 불법 고용되고 있다는 사실을 보도한 것은 차이나 레이버 워치(China Labor Watch)였다.
"이 미성년 학생들은 대부분 학교에서 Foxconn으로 보내졌고 Foxconn은 신분증을 확인하지 않았습니다." 중국 노동 감시(China Labor Watch)를 씁니다. 이어 "이번 사건과 관련된 학교가 일차적인 책임을 져야 하지만 직원들의 연령을 확인하지 않은 폭스콘에도 책임이 있다"고 말했다.
다시 한 번 Foxconn이 엄격한 조사를 받고 있는 것으로 보입니다. 이 대만 기업은 Apple용 iPhone 및 iPod 생산으로 가장 "유명"하지만, 물론 물린 사과가 없는 수백만 개의 다른 제품도 생산합니다. 그러나 정확하게 Apple과 관련하여 Foxconn은 이미 여러 차례 조사를 받았으며 모든 권리 옹호자와 중국 근로자 대표는 Foxconn에 의지 할 수 있기 때문에 주저함을 기다리고 있습니다.
